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      中國共產黨新聞網>>組織人事
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      為政當“時時放心不下”

      2022年06月02日08:26    

      中共中央政治局會議強調,各級領導干部在工作中要有“時時放心不下”的責任感,擔當作為,求真務實,防止各類“黑天鵝”、“灰犀牛”事件發生。這是中央著眼于當前經濟工作面臨的挑戰,確保“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”,對廣大黨員干部特別是各級領導干部提出的明確要求。

      事不避難、義不逃責,對“國之大者”和民之關切,時時在線、事事關心,是領導干部的使命所在和職責要求。當前,疫情防控、經濟運行、助企紓困、安全生產、社會穩定各項工作艱巨繁重,不確定的因素、難以預見的風險考驗很多。越是在這個時候,越要增強“時時放心不下”的責任感,思想再緊一分,措施再細一分,行動再快一分,責任再嚴一分,對工作銘記牽掛,守土有責、守土負責、守土盡責。

      牽掛一方平安,所以“時時放心不下”。彩虹和風雨共生,機遇與挑戰并存,這是亙古不變的辯證法則。“在最壞的可能性上建立我們的政策”“把工作放在最壞的基礎上來設想”,凡事從壞處準備,努力爭取最好的結果,才能做到有備無患、遇事不慌,牢牢把握主動權。這就要求黨員干部時刻牽掛群眾安危,堅持底線思維,既要有防范風險的先手,打好有準備之仗,也要有化解風險的高招,打好化險為夷、轉危為機的主動仗,守住不發生系統性風險底線。當前,尤其要緊盯容易出錯的環節,從細從實查漏洞、補短板,堅決守住來之不易的疫情防控成果。

      牽掛一方民生,所以“時時放心不下”。領導干部作為人民的公仆,只有深懷愛民之心,事事為了群眾,才能贏得群眾的擁護和支持。隨著時代發展和社會進步,人民對美好生活的向往更加強烈,更應時刻牽掛群眾冷暖,用心用情用力解決好人民群眾的急難愁盼問題,努力讓群眾有更多獲得感、幸福感、安全感。自覺同人民群眾有鹽同咸、無鹽同淡,民有所呼我有所應,民有所困我有所幫,民有所難我有所解,就沒有克服不了的困難、戰勝不了的風險。

      牽掛一方發展,所以“時時放心不下”。我們的事業,從來就沒有等出來的成功,只有干出來的精彩。一個地區的發展,不是喊口號喊出來的,不是說大話說出來的,必須通過干部群眾辛勤勞動,一件事一件事干,一點一滴積累。做工作、干事業,抓與不抓不一樣,抓得緊與抓得不緊也不一樣。要時刻牽掛發展這個第一要務,“一日無為、三日難安”,高效統籌疫情防控和經濟社會發展,坐不住、吃不下、睡不著,惜時如金、只爭朝夕,不騖于虛聲、不馳于空想,說到做到、做就做好,豁出聞雞起舞、日夜兼程的勁頭,不斷推進經濟社會發展邁上新臺階。

      (作者單位:安徽省委組織部)

      (來源:中國組織人事報)

      (責編:彭靜、王欲然)
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